Размер:
Цвет:

Консультант

 

ПРОФИЛЬ ДОЛЖНОСТИ

для категории «Специалисты» группа «Главные»

 

Основные сведения и обязанности

по должности

Требования к кандидатам

Наименование должности

Консультант отдела информационно-аналитической деятельности Управления развития информационного общества Департамента информационных технологий и цифрового развития Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.

Область профессиональной служебной деятельности

Управление в сфере информационных технологий, связи, массовых коммуникаций и средств массовой информации

Виды профессиональной служебной деятельности

Регулирование в области информационных технологий

Подчиненность должности

Подчиняется начальнику отдела информационно-аналитической деятельности Управления развития информационного общества Департамента информационных технологий и цифрового развития Ханты-Мансийского автономного округа – Югры.

Условия работы (график и режим работы, оплата труда, частота командировок, допуск к государственной тайне, испытательный срок)

Продолжительность и режим работы:  

- для мужчин - 40 часов в неделю,  

- для женщин - 36 часов в неделю,

- выходные дни - суббота и воскресенье,

- ненормированный рабочий день.

Условия работы:

испытательный срок предусматривается в соответствии с Федеральным законом от 27.07.2004 № 79-ФЗ "О государственной гражданской службе Российской Федерации";

допуск к государственной тайне не предусмотрен.

Основные задачи и обязанности

по должности (кратко)

Осуществляет:

подготовку проектов нормативных правовых, правовых актов, государственных программ автономного округа, правовых актов Департамента в сфере деятельности отдела в пределах своей компетенции и их визирование;

подготовку проектов договоров, государственных контрактов и соглашений, заключаемых Департаментом а также формирование технических заданий, конкурсной документации, документации об аукционе, документации запроса котировок цен на товары, работы, услуги при осуществлении закупок для нужд Департамента;

подготовку распорядительных и методических документов по вопросам, относящимся к компетенции отдела, оказывает содействие в разработке таких документов другим структурным подразделениям Департамента по вопросам, относящимся к их компетенции;

рассмотрение проектов нормативных правовых актов, планов, мероприятий, программ, поступивших в Департамент в установленном порядке и направленных в отдел, и готовит по ним заключения в части вопросов, входящих в компетенцию отдела;

организацию работ по техническому сопровождению единого официального сайта государственных органов Ханты-Мансийского автономного округа – Югры, сайтов органов государственной власти автономного округа и тематических сайтов;

координацию работ по развитию Корпоративного внутреннего портала органов государственной власти Ханты-Мансийского автономного округа – Югры;

оказание консультативной и методической поддержки при обеспечении функционирования официальных сайтов органов государственной власти автономного округа;

организацию работ по реализации Концепции развития экосистемы открытых данных автономного округа;

подготовку проектов ответов на обращения и запросы, поступившие в Департамент из федеральных органов государственной власти и их территориальных управлений, органов государственной власти и органов местного самоуправления автономного округа, организаций, учреждений и граждан, и направленные в установленном порядке на рассмотрение в отдел;

подготовку и проведение конференций, совещаний, семинаров, конкурсов и других мероприятий, проводимых Департаментом;

соблюдение сроков исполнения поступивших документов, нормативных правовых, правовых актов, поручений;

выполнение функций, возложенных на отдел, в соответствии с утвержденным положением о Департаменте и об отделе, а также приказами Департамента;

своевременное рассмотрение предложений, заявлений, жалоб, обращений граждан по вопросам, относящимся к компетенции отдела, поступивших в Департамент и направленных в отдел, в том числе поступивших по информационным системам общего пользования;

исполнение поручений начальника отдела

Работа подразумевает:

Работу с документами;

внешние коммуникации (с представителями органов государственной власти, организаций, гражданами);

внутреннее взаимодействие.

Образование кандидата:

уровень образования;

направление (при необходимости)

специальность (при необходимости)

Высшее образование - специалитет, магистратура

по направлениям подготовки (специальности(-ям) профессионального образования: «Информатика и вычислительная техника», «Информационная безопасность», «Компьютерные и информационные науки», «Математика и механика», «Электроника, радиотехника и системы связи», «Юриспруденция», «Экономика и управление» или иному направлению подготовки (специальности), для которого законодательством Российской Федерации установлено соответствие перечисленным направлениям подготовки (специальностям)

Стаж работы:

по специальности;

государственной службы;

управленческий стаж

Не менее 2 лет стажа государственной службы или стажа работы по специальности, направлению подготовки.

Опыт работы в сфере информационных технологий

Не менее 2 лет.

Показатели эффективности и результативности деятельности

Своевременность реализации плана основных мероприятий, реализуемых Правительством и исполнительными органами власти автономного округа;

полнота реализации плана работы Департамента;

степень достижения показателей, содержащихся в государственной программе автономного округа «Информационное общество Ханты-Мансийского автономного округа – Югры на 2018-2025 годы и на период до 2030 года»;

полнота реализации мероприятий, предусмотренных государственной программой автономного округа «Информационное общество Ханты-Мансийского автономного округа – Югры на 2018-2025 годы и на период до 2030 года»;

выполнение бюджета при реализации мероприятий, предусмотренных государственной программой автономного округа «Информационное общество Ханты-Мансийского автономного округа – Югры на 2018-2025 годы и на период до 2030 года»;

своевременность ответов на запросы/предоставления информации, поступившие в отдел;

позиция Департамента в рейтинге официальных сайтов органов государственной власти автономного округа;

обеспечение разработки и своевременного принятия правовых актов;

количество инцидентов нарушения сроков исполнения поручений и указаний;

количество негативных инцидентов за период (рекламации, жалобы, нарекания) от взаимодействующих госорганов при взаимодействии с другими государственными органами;

количество замечаний, предупреждений и выговоров при осуществлении служебной деятельности.

Требования к знаниям и умениям (кратко):

Знания и умения

Требования

Базовые знания и умения:

Знание государственного языка Российской Федерации (русского языка)

Знание правовых основ

Наличие знаний конституционных прав и свобод гражданина Российской Федерации, правового положения (статуса) государственного гражданского служащего, понятия коррупции и основных принципов противодействия коррупции.

Знания и умения в области информационно-коммуникационных технологий

Наличие знаний:

форм и методов работы с применением автоматизированных средств управления;

возможностей и особенностей применения современных информационно-коммуникационных технологий в государственных органах, включая использование возможностей межведомственного электронного документооборота;

общих вопросов в области обеспечения информационной безопасности;

систем межведомственного взаимодействия;

информационно-аналитических систем, обеспечивающих сбор, обработку, хранение и анализ данных;

другие в соответствии с должностным регламентом.

Наличие умений:

владения компьютерной, другой оргтехникой и необходимым программным обеспечением;

и другими.

Знания основ делопроизводства и документооборота

Наличие знаний порядка рассмотрения обращений граждан, основ работы с документами.

Общие и управленческие умения

Общие умения:

умение мыслить системно;

умение планировать и рационально использовать служебное время;

умение достигать результата;

коммуникативные умения;

умение работать в стрессовых условиях;

умение совершенствовать свой профессиональный уровень.

Профессионально-функциональные знания и умения:

Профессиональные знания и умения

Знание приоритетных основных направлений реализации единой государственной политики и нормативного правового регулирования в области информационно-коммуникационных технологий, в том числе в сфере открытых данных;

знание методов организации труда, основ организации прохождения государственной гражданской службы, порядка работы со служебной информацией, основ системного анализа; знание форм и методов работы с применением прикладного программного обеспечения, автоматизированных систем управления, систем межведомственного электронного взаимодействия, в том числе систем электронного документооборота.,

умение взаимодействовать с органами государственной власти и органами местного самоуправления, организациями, должностными лицами, гражданами;

умение анализировать, систематизировать и структурировать информацию;

умение разрабатывать правовые акты в установленной сфере деятельности;

умение практически применять правовые акты в сфере информационных технологий,

умение пользоваться поисковыми системами в информационно-телекоммуникационной сети «Интернет» (далее – сеть Интернет) и получать информацию из правовых баз данных

Функциональные знания и умения

По направлению деятельности:

умение работать с большим объемом информации;

навыки подготовки документов, в том числе аналитического характера (справок, запросов, служебных записок, обзоров, ответов и т.д.);

навыки систематизации, анализа и обобщения поступившей информации (в том числе, обращений, запросов, служебной корреспонденции);

умение практически применять знания, правовые акты в сфере информационных технологий;

умение анализировать применение информационных технологий и формировать предложения для их перспективного развития

Профессиональные качества

-      Эффективность коммуникаций;

-      стратегическое /видение/ мышление;

-      командное взаимодействие;

-      иное (указать)

Личностные качества

Активность;

коммуникабельность;

инициативность;

дисциплинированность;

организованность;

самостоятельность;

мотивация достижения;

 

Опубликовано: 16.12.2019        Обновлено: 16.12.2019 17:58